В трудовом законодательстве термина «студент» нет. Но тем не менее закон обязывает работодателей соблюдать права работников, которые впервые получают специальное образование.
Согласно статье 173 ТК РФ на работу можно принимать учащихся колледжей, техникумов и вузов (бакалавриат/специалитет/магистратура) - хоть заочной формы обучения, хоть очной. Но помнить, что в соответствии с ч. 5 ст. 96 ТК РФ работа в ночное время лицам, не достигшим 18-летнего возраста, запрещена.
Также важно предоставлять трудовые гарантии обучающимся — для них предусмотрены специальные условия труда (подробности об этом читайте чуть ниже).
Всё о купле/продаже квартиры - в рубрике "Недвижимость"
Новости республики - в рубрике "Ижевск и Удмуртия"
Где отдохнуть в Ижевске - в рубрике "Досуг"
1. Курьер, доставщик продуктов
Из положительного: гибкий график, ежедневные выплаты, чаевые, легко совмещать с учебой.
Из отрицательного: непредсказуемая погода, опасности на улице, физическая нагрузка.
Средняя з/п: от 1000 рублей в день.
Где искать: на работных сайтах, в рубрике «Вакансии» газеты «Успех каждому».
2. Почтальон.
Из положительного: подработка не в ущерб учебе - по воскресеньям и всего на несколько часов
Из отрицательного: не выявлено.
Средняя з/п: от 700-1500 руб./день
Где искать: актуальную информацию всегда найдете в газете “Успех каждому”
3. Промоутер
Из положительного: опыт в продажах, прокачка навыков общения.
Из отрицательного: весь день на ногах, стресс.
Средняя з/п — от 1500 руб./день
Где искать: на работных сайтах, в рубрике «Вакансии» газеты «Успех каждому».
4. Оператор аттракционов
Из положительного: можно работать летом — во время каникул; в плохую погоду аттракционы не работают — по требованиям безопасности.
Из отрицательного: сезонная работа — после октября придется искать другую подработку.
Средняя з/п: 130 руб./час.
Где искать: в администрациях парков отдыха, в которых есть аттракционы. В Ижевске это парки Космонавтов, Горького, Кирова.
Фото — vk.com/parkiizhevska
5. Разнорабочий, грузчик
Из положительного: мало ответственности, гибкий график, можно работать в выходные и в свободное от учебы время.
Из отрицательного: физическая нагрузка, ночные смены (только с 18 лет), монотонный труд.
Средняя з/п: от 2500 руб./смена.
Где искать: на работных сайтах, в рубрике «Вакансии» газеты «Успех каждому».
6. Официант, бармен, кальянщик
Из положительного: бесплатное питание, навыки общения, гибкий график, чаевые.
Из отрицательного: неадекватные посетители, стресс.
Средняя з/п: от 30000 руб./месяц.
Где искать: на работных сайтах, в рубрике «Вакансии» газеты «Успех каждому».
Стандартный набор документов при официальном устройстве на работу:
Паспорт;
Полис ОМС;
ИНН, СНИЛС
справка из военкомата (документ воинского учета) - для молодых людей.
Кроме этого, некоторые работодатели могут попросить справку из университета, которая подтверждала бы факт учебы. В зависимости от характера работы может потребоваться также медицинская книжка/медосмотр.
При официальном устройстве на работу между студентом и работодателем заключается трудовой договор, подписывается приказ о трудоустройстве.
Согласно статье 173 ТК РФ «Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с получением высшего образования по программам бакалавриата/специалитета/магистратуры...» студенту-очнику полагается:
1. Отпуск без сохранения з/п:
15 дней - для сдачи сессии;
1 месяц - для сдачи госэкзаменов;
4 месяца - для подготовки и защиты выпускной квалификационной работы.
2. Отсутствие испытательного срока
Работодатель имеет право назначить студенту испытательный срок только с его 18-летия.
3. Неполный рабочий день/неполная рабочая неделя
Можно официально договориться с работодателем о неполном рабочем дне, но условия обязательно нужно отразить в трудовом договоре.
Для работников в возрасте от шестнадцати до восемнадцати лет - не более 35 часов в неделю.Какие меры поддержки студентов есть в Удмуртии?
Как студентам сэкономить на путешествии?
Как получить цифровую профессию?
В группе ВК «Советы экспертов.рф/Ижевск» мы провели опрос (с 6 по 8.05.2024) и выяснили, что:
За «Нужны деньги» проголосовало большинство опрошенных. Оно и не удивительно, ведь стипендии сейчас небольшие, в отличие от запросов молодых людей. Кроме этого, студенческая жизнь для многих — это еще и переезд в другие города. А это плюсом общежитие/снятие жилья, питание.
«Чтобы набраться опыта» — менее распространенный ответ. Некоторые студенты начинают работать, боясь будущей неопределенности. К тому же, есть работодатели, которые вместе с дипломом о высшем образовании требуют еще и опыт.
Чтобы разведать рынок труда и наладить связи — неактуальные ответы в нынешних реалиях.
Еще больше статей про высшее образование - в рубрике "Образование". Как получить льготы и пособия - читайте в рубрике "Социальные вопросы". новости медицины - в рубрике "Здоровье".
И жди предложения от наших партнеров!
