Есть два варианта трудоустройства для таких ижевчанок. Во-первых, это работа по совместительству. По закону при таком трудоустройстве работать можно не более четырех часов в день (неполный рабочий день), а значит, при работе по совместительству право на выплату пособия по уходу за ребенком до полутора лет сохранится.
Во-вторых, разовые работы с заключением договора гражданско-правового характера.
Все о пособиях работающим гражданам узнавайте на сайте: r18.fss.ru или по тел.: 60-70-70, 60-70-58.Трудоустраиваться на полный день, находясь в отпуске по уходу за малышом, и при этом получать выплату пособия - нельзя.
И жди предложения от наших партнеров!
